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1. 디테일 부족 빠르게 일처리를 하다 보니 세부 사항을 놓치는 경우가 많다. 가령 보고서에서 중요한 데이터를 검토하지 않고 지나치거나 사소한 실수가 발생할 확률이 있는 것. 2. 무리한 일정 강행 현실적이지 않은 목표나 과도한 마감 기한을 설정하는 경우가 있다. 팀원들이 힘들어해도 본인은 목표 달성에만 집중하고 몰아붙인다. 3. 소통 부족 팀원들에게 충분한 설명 없이 본인의 판단만으로 지시를 내리고 세종출장안마만 요구하는 경우가 많아 오해가 생긴다. (일방 소통해야 시간이 절약되기 때문에, 그냥 내 생각대로 다 처리해…
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